日本說實在有很多食古不化的規矩 會降低企業效率與選才能力 舉幾個例子 網路上IG有人分享的 日本履歷5大陷阱 只要做錯一個 你的履歷就會被丟掉 (日本履歷基本上不能用印刷的 要用親筆手寫) 1. 沒用黑色原子筆撰寫(履歷) 2. (履歷)用立可白或立可帶修改 3. 使用非履歷規格的照片 4. 有空白欄位(例如駕照欄位沒有也要寫”沒有”) 5. 用非日本規格的履歷撰寫 以上我看到時真是不可置信 這是在找奴才還是在找人才 是在考公文怎麼撰寫是不是 有夠食古不化 八股 還有像是日本大學生在畢業前要做「就活」 練習面試時的各種走位、敲門、應答 真的是不可思議… -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.org.tw), 來自: 42.70.52.181 (臺灣) ※ 文章網址: https://ptt.org.tw/Gossiping/M.1720789459.A.EF9
aries1985: 食古不化= =175.181.176.159 07/12 21:05
EvoLancer: 日本到現在很多公司還在用軟碟機111.243.120.143 07/12 21:07
a4752695: 就是一個去玩很可以 長住真不要的國家118.165.193.102 07/12 21:08
a4752695: 不知道一堆人在哈什麼 笑死118.165.193.102 07/12 21:08
kuroshizu21: "就活" 不是指練習面試時的各種走位,114.37.211.194 07/12 21:08
kuroshizu21: 敲門, 應答喔...."就活" 是就職活動114.37.211.194 07/12 21:09
kuroshizu21: 的縮寫, 上面說的那些是就活前在學校114.37.211.194 07/12 21:09
victoryman: 藍色筆寫也不行??1.173.97.62 07/12 21:10
kuroshizu21: 等為了找工作的就職活動所作的準備114.37.211.194 07/12 21:10
kuroshizu21: 而且日本原則上就是在畢業前就要開始114.37.211.194 07/12 21:11
kuroshizu21: 找工作, 順利的話應屆畢業後就無縫接114.37.211.194 07/12 21:12
michellehot: 履歷不是都電子化嗎1.200.8.67 07/12 21:12
kuroshizu21: 軌進入取得內定(就是確定錄取)的公司 114.37.211.194 07/12 21:12
alice1967: 腦子變孔固力了 42.77.133.79 07/12 21:13
miture: 走位、敲門、應答是入社研修的事吧 49.109.162.194 07/12 21:13
kuroshizu21: 上班, 這個算是他們社會文化/生活體114.37.211.194 07/12 21:13
miture: 你是不是不太懂日本企業文化?49.109.162.194 07/12 21:13
alice1967: 也很重視學歷跟大學排名42.77.133.79 07/12 21:13
qaz31415: 找奴的人才。 118.169.140.72 07/12 21:13
miture: 不懂可以不用裝懂沒關係的 49.109.162.194 07/12 21:14
kuroshizu21: 系的一種吧...跟我們或歐美各有不同,114.37.211.194 07/12 21:14
kuroshizu21: 像我們很多事畢業後才開始找工作之類114.37.211.194 07/12 21:14
alice1967: 因為終身雇用制,當然要萬裡挑一 42.77.133.79 07/12 21:15
kuroshizu21: 的社會習慣不同, 比較算是風土民情的114.37.211.194 07/12 21:15
kuroshizu21: 差異? 114.37.211.194 07/12 21:16
tkc7: 適合去玩不適合生活 1.162.106.199 07/12 21:16
kuroshizu21: To miture大, 走位, 敲門, 應答這些 114.37.211.194 07/12 21:16
yeay: 老婆日本人就贏了 42.72.100.113 07/12 21:17
kuroshizu21: 在找工作時, 日本的習慣是公司在面試 114.37.211.194 07/12 21:17
alice1967: 很多企業是漸漸採用兼職,但是管理職還 42.77.133.79 07/12 21:17
alice1967: 是需要正職 42.77.133.79 07/12 21:17
matlab1106: 閩南猴子沒文化羨慕嗎? 36.236.2.63 07/12 21:17
kuroshizu21: 時就會看, 確實是評分的一個環節 114.37.211.194 07/12 21:17
KFC007: 日本職位就是一切,韓國年長就是一切223.138.105.111 07/12 21:18
kuroshizu21: 當然, 入社後公司的研修這些當然也都 114.37.211.194 07/12 21:18
kuroshizu21: 會再教, 但並不代表面試時不看這些 114.37.211.194 07/12 21:19
kuroshizu21: 而且入社後公司的研修這方面教的除了 114.37.211.194 07/12 21:20
kuroshizu21: 基本, 也會有比較符合社風/公司色彩 114.37.211.194 07/12 21:20
kuroshizu21: 的部份在 114.37.211.194 07/12 21:20
alice1967: 我覺得kpi制會讓日本人很不能適應 42.77.133.79 07/12 21:21
kuroshizu21: 原PO提的這些, 這幾年來可能相對下有 114.37.211.194 07/12 21:21
hareluyac: 1.2.3在台灣很多企業也是基本常識 111.250.52.166 07/12 21:21
hareluyac: 大部分的文件因為要經過影印 所以黑筆 111.250.52.166 07/12 21:22
kuroshizu21: 比較鬆動或逐漸有些改變了, 特別是在 114.37.211.194 07/12 21:22
hareluyac: 跟禁塗改還有統一規格都是常識 111.250.52.166 07/12 21:22
kuroshizu21: 疫情爆發後 (當然有些還是一定會要求 114.37.211.194 07/12 21:23
kuroshizu21: 的, 像是照片), 不過也是要看業種 114.37.211.194 07/12 21:23
kuroshizu21: 比較年輕, 或講求變化的業種, 或是新 114.37.211.194 07/12 21:24
kuroshizu21: 創產業的公司, 或者娛樂相關業界, 114.37.211.194 07/12 21:24
kuroshizu21: 相對下現在對某些部分會比較沒那麼要 114.37.211.194 07/12 21:25
kuroshizu21: 求, 像是採用電子履歷的也有變多了 114.37.211.194 07/12 21:26
kuroshizu21: 但比較傳統的就可能還是要求比較硬 114.37.211.194 07/12 21:26
kuroshizu21: 但我想至少在10至15年前左右, 原PO列 114.37.211.194 07/12 21:28
kuroshizu21: 的那5點都是基本, 所以寫履歷投履歷 114.37.211.194 07/12 21:28
kuroshizu21: 很花時間跟心思也很累, 以非日本人的 114.37.211.194 07/12 21:29
kuroshizu21: 角度來看是真的非常沒有效率的事情 114.37.211.194 07/12 21:29
kuroshizu21: 一份履歷你辛辛苦苦寫了一堆, 結果在 114.37.211.194 07/12 21:29
kuroshizu21: 快寫完時寫錯一個字, 就得整份重寫 114.37.211.194 07/12 21:30
kuroshizu21: 特別是"志望動機"那一欄每投一間都要 114.37.211.194 07/12 21:31
kuroshizu21: 針對該公司去寫出不一樣, 可說是為了 114.37.211.194 07/12 21:32
kuroshizu21: 該公司客製化的內容, 真的頗花時間 114.37.211.194 07/12 21:32
dbdudsorj: 這國家早就沒救 不知道一堆皇民還整天118.161.200.181 07/12 21:35
dbdudsorj: 吹什麼118.161.200.181 07/12 21:35
kuroshizu21: 日本本來就不是什麼都好的啊 有好有 114.37.211.194 07/12 21:38
kuroshizu21: 壞, 的確是沒有必要過度吹捧, 其他國 114.37.211.194 07/12 21:39
kuroshizu21: 家跟我們自己亦然 XDDDD 114.37.211.194 07/12 21:40
yocpswang: 還有白癡蓋印章的禮節 101.9.195.69 07/12 21:41